Gewinnende Persönlichkeit

Entwicklungsprogramm für Führungskräfte und Projektleiter

Umfassendes Entwicklungsprogramm "Erfolgsfaktoren-Führung für Führungskräfte und Projektleiter"

In unserem umfassenden, sechsmonatigen Entwicklungsprogramm Erfolgsfaktoren-Führung für Führungskräfte und Projektleiter lernen Sie vertieft und praxisnah, Ihren Führungsstil anhand der Erfolgsfaktoren noch gezielter auf Erfolg auszurichten. Es hat sich gezeigt, dass Führungskräfte, die ihren generellen Führungsstil an den Erfolgsfaktoren ausrichten, deutlich erfolgreicher sind. Kennzeichnend für diesen Führungsstil sind eine wertschätzende, optimistische Grundhaltung und die Kompetenz, wichtige Aspekte ihrer Arbeit klar und strukturiert darzustellen, sowie externe Unterstützung sicherzustellen. Führungskräfte mit diesen Qualitäten übertrafen die selbstgesteckten Ziele wesentlich häufiger als Führungskräfte, deren Führungsstil nicht auf den Erfolgsfaktoren basierte. Sie werden durch unser Entwicklungsprogramm genau dahin entwickelt. Bitte lassen Sie uns wissen, wenn Sie Fragen zu diesem Angebot haben.

Nächster Start des Programms:
wird bekannt gegeben

 

 

Ihr Ansprechpartner für Fragen und Anmeldungen:
Peter Behrendt
peter.behrendt@freiburg-institut.com
+49-761-55 72 94 13
Anmeldeformular

Was sind die Referenzen unseres Programms?

Von 2012-2013 nahmen insgesamt 39 internationale Projektleiter an unserem Entwicklungsprogramm teil und bewerteten es in einer Evaluation mit einer Gesamtnote von 1,5 (nach deutschen Schulnoten). Insgesamt erhöhte sich die Erreichung ihrer selbstgesteckten Ziele durch unser Programm von 66% auf 75%. Hierzu das Zitat einer US-Projektleiterin: “The training was, by far, the best project management training I have ever attended. The meeting recordings, interaction with other PMs and applicability to my every day work were all phenomenal.”

Wie ist unser Entwicklungsprogramm aufgebaut?

In unserer Forschung hat sich gezeigt, dass Führungskräfte, die ihren generellen Führungsstil an den Erfolgsfaktoren ausrichten, deutlich erfolgreicher sind. Das Ziel unseres Trainings ist darauf aufbauend:

  • Sie verstehen die konkreten Verhaltensweisen und Führungsstrategien, die die erfolgreichsten Führungskräfte von den guten und durchschnittlichen Führungskräften unterscheiden.
  • Sie lernen, diese Verhaltensweisen stärker als bisher in Ihren individuellen Führungsstil zu integrieren und somit Projekte und Abteilungen noch effektiver zu leiten.

 

Trainingsablauf


Was sind unsere Trainingsmethoden?

  • Praxisnaher Input zu den Erfolgsfaktoren der Projektführung
  • Praxisnahe Tools, Übungen und Peer-Coachings zur Umsetzung der Erfolgsfaktoren in Ihrem Projektalltag
  • Vertiefung der Erfolgsfaktoren anhand von Video-Best-Practices: Sie sehen erfolgreiche Projektleiter in realen Projektsitzungen und erleben die erfolgsrelevanten Strategien damit unmittelbar.
  • Detailliertes und fundiertes Feedback durch Ihr individuelles Erfolgsprofil*: Sie sehen, welche Erfolgsstrategien Sie schon nutzen, und wo Sie ungenutzte Potentiale haben.
  • Persönliches Videofeedback von einem Experten: Sie sehen sich selbst in der Interaktion mit Ihrem Team, erhalten dazu detailliertes Feedback und diskutieren konkrete Verbesserungsmöglichkeiten.

*Gerne dürfen Sie einen Blick in einen Auszug unseres Beispiel-Erfolgsprofils werfen, um sich einen genaueren Eindruck zu verschaffen.

Was ebenfalls für Sie interessant sein könnte: In einem Radiointerview mit Peter Behrendt (November 2014) zum Thema "Was macht einen Chef erfolgreich?" finden Sie eine Kurzzusammenfassung der wichtigsten Erfolgsfaktoren für Führungskräfte im Audioformat.