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PETER BEHRENDT

Geschäftsführer & Inhaber

17FR Institut01 196Peter Behrendt gründete 2012 das Freiburg Institut und 2018 das Coachingzentrum Freiburg. Der Arbeits- und Organisationspsychologe forscht aktuell im Rahmen seiner Promotion am Freiburg Institut zu erfolgreichem Verhalten in Führung, Coaching, Beratung und Innovation und hat mehrere Jahre Erfahrung als Organisationsberater und Personalleiter. Im Jahre 2006 wurde er mit dem Muwit Award für die Konzeption eines herausragenden Personalprogramms ausgezeichnet, gefolgt von zwei “Great Place to Work-Awards” im Jahre 2010 und 2011 für seine Arbeit im Rahmen der Abteilung Stryker Navigation in Freiburg. Vom Deutschen Bundesverband Coaching e.V. wurden seine innovativen Beiträge zum wissenschaftlichen Bereich von Coaching sowohl 2012 als auch 2014 mit der Nominierung als eines der drei besten Coaching-Konzepte für den Deutschen Coaching-Preis ausgezeichnet. Peter Behrendt besitzt Ausbildungszertifikate in Coaching, Mediation, video-basierter Beratung und Organisationsentwicklung und wurde von Xing und Focus Network als Top-Coach des Jahres 2016 ausgezeichnet. Seit 2016 ist er als Gründer im Vorstand der Allianz für werte-orientierter Demokratie (AllWeDo e.V) und wurde dort beim Deutschen Wettbewerb „Aktiv für Demokratie und Toleranz“ 2018 für die innovative Weiterentwicklung und Stärkung der Demokratie ausgezeichnet

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Sandra Singrin

Coach & Consultant
Bereichsleitung Coaching & Beratung

17FR Institut01 226 0Sandra Singrin, Psychologin (M.Sc.), ist seit 2013 im Freiburg Institut tätig. Als Bereichsleiterin für die Felder Coaching und Beratung ist sie Ihre Ansprechpartnerin für alle Projekte und Anfragen in diesem Bereich. Ihre Tätigkeiten bestehen sowohl aus der Leitung größerer Organisationsentwicklungs- und Beratungsprojekte mit unseren Kunden als auch aus Training, Beratung und Coaching. Darüber hinaus ist sie erfahren in der Methode der wissenschaftlichen Verhaltenanalyse sowie videobasierten Coachings und ist als Recruiting-Verantwortliche Ansprechpartnerin für unsere Bewerber und Bewerberinnen. Neben ihrem Psychologie-Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie an der Albert-Ludwigs-Universitaet Freiburg verfügt sie über Kenntnisse und Fortbildungen in systemisch-lösungsorientiertem Coaching, Psychodrama und NLP. Neben der Arbeit begeistert sie sich für Reisen, Fotografie und Literatur.

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Veronika Matzner

Coach & Consultant
Bereichsleitung Innovation & Kundenservice

17FR Institut01 210Veronika Matzner ist Psychologin und im Freiburg Institut als Trainerin, Coach und Beraterin tätig. Als Bereichsleiterin für Innovation und Kundenservice ist sie Ihre Ansprechpartnerin für alle Projekte zu Erfolgsfaktoren im Kundenservice und zu Themen rund um Innovation. Fortbildungen zu systemisch-lösungsorientierter Beratung sowie Umwelt- und Erlebnispädagogik ermöglichen ihr einen umfassenden Blick auf Systeme und Interaktionen in der Zusammenarbeit. Sie begleitet Unternehmen in der schnelllebigen Arbeitswelt systematisch eine Unternehmenskultur zu entwickeln, damit Fokus und Orientierung einerseits und hohe Eigenverantwortung andererseits gewährleistet werden. Um zielorientierte und nachhaltige Veränderungen zu erreichen, setzt sie auf die Vorteile der praxisnahen wissenschaftlich fundierten Verhaltensanalyse sowie videobasierten Coachings.

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Jana Schmid

Coach & Consultant
Bereichsleitung Führung

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Jana Schmid (Psychologin, M. Sc.) ist als Coach, Consultant und Researcher am Freiburg tätig. Als Bereichsleiterin für Führung ist sie Ansprechpartnerin für alle Projekte in diesem Bereich. Gemeinsam mit Peter Behrendt trainiert sie die Bausteine einer nachhaltigen Führungskultur. Grundlage hierfür sind die Freiburger Erfolgsfaktoren der Führung, die als eines der besten wissenschaftlich fundierten Konzepte mit dem deutschen Coachingpreis ausgezeichnet wurden. Mithilfe ihrer Fortbildungen in systemischen Methoden und videobasierter Verhaltensanalyse unterstützt Sie Führungskräfte insbesondere dabei motivierende Entwicklungsdialoge mit Mitarbeitenden zu führen. Auch in den Bereichen Kundenservice und Innovation trainiert und coacht sie Teams und Führungskräfte auf Basis praxisorientierter Forschung. In ihrer Freizeit findet sie neue Inspiration in Kunst und Kultur sowie beim Reisen.

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Dr. Miriam Rennung

Reasearcher & Consultant

miriamrennungMiriam Rennung (Dipl.-Psych.) unterstützt das Freiburg Institut als Researcher in forschungsbezogenen Themen im Bereich Beratung und Kundenservice. Darüber hinaus ist sie als Trainerin und Coach in den Projekten des Freiburg Institut tätig. Während ihrer Promotion an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg forschte die Arbeits- und Organisationspsychologin zur Wirkung von organisationalen Ritualen auf den Teamzusammenhalt und war als Dozentin in der Abteilung für Wirtschaftspsychologie sowie als Coach in der Internationalen Graduiertenakademie tätig. Miriam Rennung verfügt über Kenntnisse und Fortbildungen in systemischem Coaching und Beratung, Konfliktmediation und Gesprächsführung. In ihrer Freizeit begeistert sie sich fürs Klettern, Tanzen, Reisen und Surfen.

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Jeannine Ankermann

Business Administration

janineankermannJeannine Ankermann, Dipl.-Betriebswirtin (BA), unterstützt das Freiburg Institut im Bereich Business Administration. Zu ihren Aufgaben zählen unter anderem die Buchhaltung, Teamassistenz und Aufgaben des täglichen Bürolebens. Sie absolvierte ihr Studium an der Dualen Hochschule in Villingen-Schwenningen mit den Schwerpunkten Finanz- & Rechnungswesen/Controlling und Marketing. Danach startete sie ihre Berufspraxis im Bereich Logistikprojekte, wechselte 2008 jedoch zur IT und war weltweit für Datenbankentwicklungen und Reporting-Support zuständig. Dadurch erhielt sie die Möglichkeit viele verschiedene Menschen und deren Kulturen kennenzulernen. Ihr langjähriges Interesse an der Psychologie führte sie 2019 zum Freiburg Institut. Organisationstalent und ihre Motivation für neue Herausforderungen machen sie zu einer wertvollen Ergänzung für das Team und einer willkommenen Ansprechpartnerin für Kunden und Partner des Instituts. Ihre Freizeit verbringt sie am liebsten mit ihrer Familie, fährt mit dem Fahrrad in die Natur und liest Bücher.

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Laura Klausmann

Praktikantin

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Laura Klausmann unterstützt das Freiburg Institut als Praktikantin. Im Rahmen ihrer Tätigkeit sind ihre Aufgaben unter anderem Mitwirkung und Support bei anfallenden Projekt- und Büroaufgaben, sowie Veranstaltungsmanagement. Sie kümmert sich ebenfalls um die Räumlichkeiten des Coachingzentrums und unterstützt unsere Coachingpartner.
Nach ihrem Abitur 2014 verbrachte sie ihre erste freie Zeit mit Arbeiten und Reisen. Daraufhin begann sie im Sommer 2015 ihr Bachelor-Studium der Psychologie an der Fernuniversität in Hagen. Sie freut sich nun ihr Studium durch praxisnahe Tätigkeiten und Einblicke im Freiburg Institut zu ergänzen.

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Luisa Beneke

Werkstudentin

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Luisa Beneke unterstützt das Freiburg Institut als Werkstudentin und ist zentrale Ansprechpartnerin für die Mitglieder des Coachingzentrum Freiburgs. Ihre Hauptaufgabe ist die Mitwirkung und Unterstützung bei Projekten zur strategischen Weiterentwicklung des Coachingzentrums. Dabei ist sie unter anderem für das Veranstaltungsmanagement, die Betreuung der Homepage sowie den Versand des Newsletters mitverantwortlich. Nach ihrem Psychologie Bachelorstudium an der Universität Mannheim, war sie ein halbes Jahr als Praktikantin im Bereich Recruiting tätig. Daraufhin begann Luisa Beneke ihren Master (Kognitionspsychologie, Lernen und Arbeiten) an der Universität Freiburg und arbeitete nebenher als Werkstudentin. Nach einem Auslandssemester in Wien, war sie ab Februar 2019 als Praktikantin im Freiburg Institut tätig und freut sich nun, weiterhin als Werkstudentin Teil des Teams zu sein.

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Daniela Burdach

Wissenschaftliche Hilfskraft

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Daniela Burdach ist im Freiburg Institut als wissenschaftliche Hilfskraft tätig. Sie unterstützt das Freiburg Institut in anfallenden Projekt- und Büroaufgaben und ist unter anderem für die Evaluation von Coachings, Trainings und Veranstaltungen zuständig.

Sie absolvierte ihr Bachelorstudium der Psychologie an der Universität Bonn und befindet sich aktuell in ihrem Masterstudium der Psychologie an der Universität Freiburg. Nachdem sie bereits im Rahmen verschiedener Praktika Erfahrungen in den Bereichen der klinischen Psychologie und des Recruitings sammeln konnte, freut sie sich nun praxisnahe Erfahrungen und spannende Einblicke in Coachings und Trainings am Freiburg Institut sammeln zu können.  

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Eleonora Klahm

Coach & Consultant
Freie Mitarbeiterin

17FR Institut01 207Eleonora Klahm ist selbstständige Beraterin, Trainerin und Business-Coach sowie Freie Mitarbeiterin des Freiburg Instituts. Sie studierte „International Business Management“ in Heidelberg und Cardiff und hat einen MBA in „Human Resources Management“. Eleonora Klahm war viele Jahre in im Personalwesen eines amerikanischen Medizintechnikunternehmens tätig. Seit 2012 arbeitet sie als selbständige Beraterin, Trainerin und Business-Coach. Sie ist darauf spezialisiert Führungskräfte und ihre Teams in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen. Des Weiteren berät sie Personalabteilungen beim Aufbau leistungsfähiger HR-Strukturen und Prozesse (Exzellenz in der werteorientierten Personalabteilung). Sie verfügt unter anderem über Kenntnisse und Fortbildungen im Systemischen Coaching, im Psychodrama und im Bereich Führung und Kommunikation.

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